Allah'ın kendisine mesleğini sevdirdiğini ifade eden Serin Treyler A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Serin, "Gayemiz, Serin'in oluşturduğu katma değerin, yaşadığımız şehre ve yaşadığımız ülkeye daha fazla katkıda bulunması" dedi
Genç Kuşak yazı diziminin bu haftaki konuğu, Konya'dan Türkiye ve dünyaya açılan sektörde dev bir marka olan Serin Treyler A.Ş.'nin Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Serin. Mustafa ve Fevzi Serin kardeşlerin kurduğu, Serin Treyler A.Ş. sektörde Konya'nın ve bölgenin en büyük, Türkiye'nin de ikinci büyük firması. Geçmişten günümüze önemli mesafeler kat eden Serin'de, Mustafa ve Fevzi Serin kardeşler, işleri büyük oranda çocuklarına bırakmış durumda. Fevzi Serin beyin oğlu olan Mehmet Serin, çocukluğundan beri severek geldiği şirketin Yönetim Kurulu Başkanlığı'nı yürütüyor. Diğer ikinci kuşak mensupları ise uzman oldukları alanda hizmet veriyor. Allah'ın kendisine mesleğini sevdirdiğini ifade eden Mehmet Serin, "Gayemiz, Serin'in oluşturduğu katma değerin, yaşadığımız şehre ve yaşadığımız ülkeye artarak yansımasını sağlamak" diyor
Mehmet Serin kimdir?
1976 Konya doğumluyum. Selçuklu ilçesine bağlı Güvenç köyündeniz. İlkokulu Mehmet Akif Ersoy İlkokulu ve Ayşe Tümer'de okudum. Sonra Cenab-ı Allah'ın lütfü dur ki İmam Hatip'te okumak nasip oldu. 1994 İmam Hatip Lisesi mezunuyum. 1995 yılında Selçuk Üniversitesi Makine Mühendisliği bölümüne başladım. Hem okudum, hem işimizle ilgilendim. 2001 yılında evlendim. Allah bağışlasın üç çocuk babasıyım. Şu an şirketlerimizde Yön. Kur. Baş. Lığını yürütüyorum.
İLK TREYLERI DEDEM İÇİN YAPMIŞIZ
Mehmet bey, Serin'den bahsedebilir miyiz biraz?
Serin 1972 yılında iki kardeşler tarafından küçük bir atölyede kurulmuş. 1981 yılına kadar fason imalatlar yapmışız. İlk treyler imalatını 1981 yılında rahmetli Dedem için yapmışız. Dedemin kamyonu varmış, o kamyonu babamgil üzerinde çalışarak, yeni düzenlemelerle TIR'a çevirmişler, o TIR'ın ihtiyacı olan bir de treyler yapmışlar. Dedem de babamgile refakat ederek, tecrübesi ve gayretiyle, bu işi yaptırmış. Sonra'da Allah bizim rızkımızı treyler üzerinden vermeye başlamış. 1981 yılından bu yana treyler üretiyoruz. Önceden Karatay Sanayi'nde idik. 1990 yılında 2. Organize'deki yerimize taşındık.
İkinci kuşak aile fertlerinin tamamı şirkette mi?
Erkeklerin tamamı Serin Treyler çatısı altında hizmet veriyor. Kardeşim Recep bey, Genel Müdüriken, amca oğlum Mehmet Akif bey ise Finansman Müdürü ve aynı zamanda yönetim kurulu üyeleridir. Babam Fevzi beyve amcam Mustafa bey aktif icra faaliyetlerini bize bıraktılar, istişare ve yönetim kurulumuzdalar. Ama yine de bizi geriden takip ediyorlar. Onların feraset ve basiretlerine daha çok uzun yıllar ihtiyacımız var gibi gözüküyor. Allah başımızdan eksik etmesin
3. kuşak olarak çocuklarınızın da şirkette devam etmelerini ister misiniz?
Çocuklarımız henüz küçükler. Allah ömür versin. Şirketleri toplumun bir malı olarak görüyoruz. Bizim için değerse, toplum için daha fazla bir değer oluşturuyor. Bu değeri altında çocuklarımızın da istihdam edilmesi için duacıyız
Serin olarak yakın zamanda Man Bayii'ni satın aldınız, yeni bir yatırım daha düşünüyor musunuz?
Şu an itibariyle farklı yatırımlar düşünmüyoruz. Ama treyler üretimine yönelik Organize bölgesinde mevcut açık alanımızda tesislerimizi birleştiren bir yatırım yapacağız. Şu an iki ayrı fabrikada 30 bin metrekare kapalı alanda üretim yapıyoruz. Dağınıklığı giderip tek bir merkezde, biraz daha gelişmiş teknoloji ile hizmet vereceğiz. Man Bayi ve servis yine aynı yerinde hizmete devam edecek.
Kaç personeliniz var toplamda?
Konya dışında üç ilde Serin servislerimiz de var. Man Plaza, Servis ve dışarıdaki servislerimiz de dahil 350 personelimiz var. Treyler üretiminde merkez Konya fabrikamızda ise 220 arkadaşla çalışıyoruz.
Kaç çeşit treyler üretiyorsunuz? Çeşitli marka ve modelleriniz var yanılmıyorsam.
Seri üretimini ve üretim planlamasını yaptığımız 6 çeşit treyler modelimiz var. Bunlar tenteli grubu, damper grubu, platform grubu, frigorifik grubu, Tanker grubu, konteyner taşıyıcı grubu. Her grup da ise kullanıcıların ihtiyacına uygun çeşitlilikte modellerimiz yer alıyor. Mesela tenteli grubunda optima, avarage, midilli, standart tenteli treylerleri oluştururken, Damper grubunda kapaklı damper, havuz modelleri yer alıyor.
Sektörde Konya ciddi bir seviyede, Serin olarak Türkiye'nin neresindeyiz?
2013 verilerine göre; Türkiye'de üretim ve satış daTürkiye'nin ikincisi olan firmayız. Bölgenin de üretim kapasitesi göre birinci firmasıyız. Konya bölgesi treyler üretimi, Türkiye'de genel pazarının yüzde 20'sine tekabül ediyor. Bizim dışımızda 50 adet treyler üreten atölyeler var. Bunların yanında fabrikalaşmış meslektaşlarımız var. Bu noktada Konya'da bir kümelenme oluşmuş durumda.
Peki ihracatınız var mı?
Çok şükür ihracatımız var. İç satışlar ile dış satışların oranları zaman zaman değişiyor. Devlet kanalıyla alım yapılacak yerlerde pazarlama süreci uzun sürüyor. Bunlar üretimi yüksek adetli projeler. Bu projeleri yakalamaya çalışıyoruz. Bunun dışında,direk kullanıcıya ürün sattığımız ülkeler de var. Genel ciromuzun minimum yüzde 20, maksimum da yüzde 50 civarını ihracat rakamları karşılıyor.
Hangi ülkelere ulaşıyor Serin?
Afrika, Ortadoğu, Balkanlar ve Avrupa kıtasında çeşitli ülkelere ürün gönderiyoruz.Bölgesel taleplere göre farklı model grubunda olan treylerlerimizi satıyoruz.
Seri üretim üzerine, yoksa sipariş üzerine mi çalışıyorsunuz?
Seri üretim anlayışında üretim hatlarına sahibiz. Ürünlerimizi şu an sipariş ve teslim sürelerine uygun üretiyoruz. Ama ürünlerimizde standardı sağladığımız için sipariş olmadığı dönemler de stok da yapıyoruz. Artık sektör sipariş almadan üretilebilir hale geldi bizim için. Ana gövdeyi stoklayabiliyoruz.
BU YIL HEDEFİMİZ 2 BİN TREYLER ÜRETMEK
Ürün kapasiteniz nedir, günlük kaç treyler üretiyorsunuz?
Bu yıl 2 bin treyler tane yapacağız diye yola çıktık. Bu bizim için duadır. Geçen yıl buna yakın bir rakamda üretim yaptık. İnşallah bu yıl 2 bine ulaşacağız. Günlük de 10 taneye kadar üretebiliyoruz.
İleriye dönük hedefleriniz var mı?
Serin olarak hedefimiz, firmamızda oluşan katma değerin topluma daha fazla yansıması noktasında. Faaliyetlerimizin yaşadığımız şehre ve ülkemize olan katkı payını artırmak için gayret gösteriyoruz.
Bir aile şirketlerinde tavsiyeniz var mı?
Tavsiye vermek yerine, biz bu işi nasıl yapıyoruz onlardan bahsetmek istiyorum. Cenab-ı Allah'ın takdiridir, bizde ikinci kuşakta bir kurumsallaşma söz konusu oldu. Allah bana üretimi sevdirdi. Ben çocukluğumda buyana fabrikada çalışmaya başladım. Severek makine mühendisi oldum. Amcaoğlum Mehmet Akif Bey, çocukluğundan bu yana finansmanla ilgilendi, alanında uzmanlaştı. Kardeşim Recep Bey ise satış ve pazarlama noktasında kendini uzmanlaştırdı. Bu özellikler sonradan planlanmış özellikler değil bize Allahın doğuştan verdiği bir rol olsa gerek. Dolayısıyla biz kurumsallaşmanın olmadığı ortamda, iş paylaşımı ile kurumsal diyebileceğimiz bir yapıda işlerimizi yürüttük. Firma tektir. Kararlar tekdir. Şirkette karar verilirken herkesi ilgilendirir. Biz bu noktada birbirimizle hep istişare etmek zorunda kaldık. Bu kader bizi daha güçlü kıldı.
Mustafa bey ve Fevzi beyin zaman zaman size nasihatleri, tavsiyeleri oluyor mu?
Kesinlikle oluyor. Onlar bizi yukarıdan izliyorlar. Biz de bunun farkındayız. Bu farkındalık, işleri yaparken hassas ve irdeleyici olmamızı sağlıyor. Hata yapmama adına ortak kararlar üzerinde daha fazla duruyoruz. Böylesine nimetten amacına uygun faydalanma adına aramızdaki iletişimin gelişimini de planlıyoruz.
Biraz daha sosyale dönersek iş dışında ailecek, babanız, amcanız, amcanız oğulları, kardeşiniz ile birlikte etkinlikleriniz oluyor mu?
Şöyle ki;Aile bağlarımız kuvvetlidir. Biz ailecek babaannemi her pazar ziyaret ederiz. Bu bir gelenektir. Akşam yemeklerini babaannemde yeriz. Yaz mevsimlerinde köye gideriz. Orada da pazar günleri birlikteyiz. Allah'a şükür, haftada bir gün aile buluşmamız oluyor.
Biraz daha size dönersek, üyesi olduğunuz vakıf ve STK'lar var mı?
Konya Sanayi Odası'nın yönetim kurulu üyesiyim. Türkiye İmam Hatipliler Vakfı'nda (TİMAV) Yönetim Kurulu Üyesiyim. MÜSİAD üyesiyim ve Mak. Müh. Odası üyesiyim.
SÜREKLİ ARKADAŞ OTURMALARIM OLUYOR
Boş zamanlarınızı nasıl değerlendirirsiniz?
Farklı arkadaş ortamlarım var. Bir grupüniversiteden, bir grupMÜSİAD'dan, bir grup sanayiden arkadaşlar, bir grup İmam Hatip ten arkadaşlarım var. Üniversiteden hocalar ve farklı sektörlerden arkadaşlar ile sohbetlerimiz var. Dini içerikli sohbetler den tutunda siyaset ve ekonominin de yoğun olduğu bir gündem içerisinde dostlarımla biraraya geliyoruz. Bunun yanı sıra görevli olduğum stklara da vaktimi ayırıyorum. Haftanın bir-iki günü dışında her gün bu programlarım oluyor. Kalan vaktimi de ailem için ayırıyorum.
Tatil, seyahat, spor anlamında etkinlikleriniz var mı?
Spora ihtiyacım olmasına rağmen vakit bulamıyorum. Her grupta ayrı ayrı düzenlediğimiz sosyal etkinliklerden çok keyif alıyorum. Seyahat eksik olmuyor zaten işle alakalı. Genelde iş seyahatlerine çıkarım. Nadiren gezmek için seyahatlerimiz de oluyor.
Çocuklarınız ile birlikte yaptığınız etkinlikler var mı?
Çocuklarıma vakit ayırmak en büyük keyfim, bir baba olarak tabii görevim. Yılda bir iki sefer tatile çıkarız. Köyde bir arada olmak veya hafta sonu aile ziyaretleri sosyal ihtiyaçlarını giderebildiğim fırsatlar oluyor.
Mehmet bey bizim soracaklarımız bu kadar, lütfen eklemek istediğiniz duygu ve düşünceleriniz varsa lütfen buyurun
Şirketlerin şahıslara ait değil topluma ait organlar olduğunu düşünüyorum. Bu bağlamda yönetsel unsurlarımız tamamen insana saygı ve hakkaniyetli bir yapıda olmalıdır. Cenab-ı Allah'ın izniyle yaptığımız işlerin, aldığımız kararların meşru bir çerçevede olmasını yine ondan niyaz ediyoruz
GENÇ KUŞAK İBRAHİM ÇİÇEKÇİ