Konya Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü tarafından 2.İş Kulübü ve İnsan Kaynakları Platformu buluşması gerçekleştirildi. Düzenlenen programa Konya Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Emrah Keleş, MİZMER Genel Koordinatörü Özden İş ve Meslek Danışmanı İş Kulübü Lideri Günseli Tufan ile çok sayıda davetli katıldı. Düzenlenen programda konuşan Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Emrah Keleş, “ İşgücü piyasasının en önemli aktörleri hiç şüphesiz işyerleridir. Çünkü istihdam için işyerleri olmazsa olmazımızdır. Ancak, Endüstri 4.0 çağında bile istisnasız tüm şirketlerin en değerli kaynağı da insandır. Bazı meslekler hızla kaybolurken aynı hızda yeni yeteneklere ihtiyaç duyan meslekler doğuyor. İşyerleri ise üretimlerini devam ettirebilmek ve rekabet edebilmek için; doğru yeteneği bünyesine katmak ve beraber çalışabilmek için birbirleri ile yarışıyor. Çalışanların üretim zincirinin önemli bir parçası ve aynı zamanda bir değer olarak görülmesi verimliliği arttırmakta ve onları mutlu etmektedir. Ancak her zaman "mutlu çalışan verimli çalışan" demek değildir. Bu nedenle, bir çalışanın bir kurumda başarılı olabilmesi; aynı zamanda şirket hedeflerinden haberdar olmayı, esnek çalışma ortamlarını, takım uyumu gibi kavramların uygulanmasını gerektirmektedir. İşte burada devreye girerek işyerinin üretimini devam ettirebilmesi için gerekli işgücünü temin edecek, nitelikli istihdamı ile işgücünün maliyetini azaltacak, destekleri takip ederek firmasına katkı sağlayacak ve doğru yönetim ve doğru eğitim planları ile işyerine uzun vadeli kazanımlar sağlayacak kişiler insan kaynaklarıdır. Bu itibarla insan kaynakları bizim açımızdan hem çok önem verdiğimiz hem de sürekli irtibat halinde olmayı hedeflediğimiz birimlerdir” ifadelerini kullandı.
‘İŞKUR İŞGÜCÜNÜ ARTIRMAYI KENDİNE MİSYON EDİNDİ’
İŞKUR’un iş gücünü artırmak için mücadele ettiğine dikkat çeken Keleş, “İŞKUR, etkin bir işgücü piyasası bilgi sistemi aracılığıyla piyasanın ihtiyaçlarını tespit edip, bu doğrultuda işgücü arz ve talebini eşleştirmeyi, işgücü programları yoluyla istihdamı kolaylaştırmayı, korumayı ve artırmayı, mesleki becerileri geliştirmeyi, işini kaybedenlere geçici gelir desteği sağlamayı ve istihdama ilişkin tedbirleri sosyal diyalog içerisinde geliştirerek gerçekleştirmeyi kendine misyon edinmiştir” dedi. Konuşmaların ardından MİZMER Genel Koordinatörü Özden İş ve Meslek Danışmanı İş Kulübü Lideri Günseli Tufan tarafından sunumlar gerçekleştirildi.
MUHAMMED ESAD ÇAĞLA
